Сторінка 1 з 11

З висловлювання заступника голови Уряду РФ Ольги Голодець про те, що «половина росіян не зрозуміло де і чим зайняті», стає ясно, що 40-50% працездатного населення країни не мають трудових книжок і взагалі на роботу не ходять. Хто ж входить в «гільдію» цих «вільних художників»? І в чому особливості їх роботи?

Не вдаючись у подробиці досліджень ринку праці в Росії, виділимо з цих 40-50% якийсь відсоток працівників так званого «креативного класу» – фрілансерів.

Потім знаходимо у Вікіпедії наступне визначення: «Фрілансер» – (англ. freelancer) – вільний копейщик, наймит) – людина, що виконує роботу без укладання довгострокового договору з роботодавцем, найманий тільки для виконання певного переліку робіт (позаштатний працівник)».

Ніби все ясно. Однак нас цікавить дещо інше. Нам треба зрозуміти, чому люди свідомо змінюють офіс на домашню обстановку, а часом і гідну заробітну плату в штаті компанії – на більш низький дохід від виконання замовлень.

Так у чому головні переваги цього виду трудової діяльності?

1. Можливість працювати на себе.

Людині, зайнятій фрілансом, не треба прогинатися під офіційне начальство, так як його просто немає. Хоча є замовники – люди, які прямо або опосередковано контролюють робочий процес. Але це інше.

2. Можливість самому планувати робочий день.

Відсутність чіткого графіка дозволяє самому розставляти пріоритети; визначати, що важливе, а що другорядне в даний період часу.

3. Не потрібно витрачатися на проїзд.

Дійсно, ціни на проїзд у громадському транспорті зараз такі, що для більшості людей було б щастям взагалі нікуди не їздити. Робота на фрілансі це дозволяє в повній мірі.

4. Фрілансом може займатися людина будь-якої статі і віку.

В обхід вимог за цими критеріями у великих компаніях!

5. Відсутність дрес-коду і спокійна домашня обстановка.

Зручна одяг за смаком, улюблене крісло і кави на столі – вагомі плюси, які благотворно впливають на роботу фрілансера з психологічної точки зору.

6. Фріланс – великі можливості для людей з обмеженими здібностями.

Люди, змушені працювати вдома з-за проблем зі здоров’ям, мають всі шанси побудувати кар’єру і отримувати гідний заробіток нарівні зі здоровими людьми, що працюють в офісах.

7. Свобода від суворої звітності.

Як правило, фрілансер виконує прямі замовлення роботодавця, без посередників і різного роду перевіряючих органів. Це дозволяє максимально зосередитися на виконуваних завданнях і не переживати на тему: «Ах, коли ж я напишу, нарешті, цей проклятий звіт».

Такі плюси фріланса.

Але, звичайно, в будь-якій справі є і свої мінуси. Виділимо їх.

По-перше, фрілансер не має офіційного оформлення (у більшості випадків). Це загрожує несподіваною втратою роботи, зміною замовника і т.д.

По-друге, серед роботодавців досить багато «кидал» – недобросовісних замовників, які просто наживаються на роботі фрілансера і нічого не платять за виконане замовлення.

По-третє, у фрілансера не буває вихідних, лікарняних і відпусток. І, відповідно, все це не оплачується.

По-четверте, щоб успішно працювати і заробляти, фрілансеру потрібен самоконтроль. Далеко не завжди можна змусити себе сісти за комп’ютер і щось зробити. Досить часто виникає бажання просто розслабитися і подивитися улюблений фільм. Або посидіти на дивані, загорнувшись в м’який плед і попиваючи гарячу каву.

І нарешті, фрілансер може настільки зануритися в роботу, що вся інша життя – сім’я і друзі можуть просто опинитися «за бортом». А для нього залишиться тільки монітор комп’ютера і маса роботи, яка з креативної ідеї перетвориться на рутину.

Що віддати перевагу – фріланс або роботу в облаштованому офісі, вирішувати, звичайно ж, самій людині. А для цього потрібно зважити всі плюси і мінуси, а також виділити свої власні схильності до того чи іншого виду роботи.

Цікаві записи

Залиште коментар

*

Сторінка 1 з 11